Para nuestra posición queremos integrar un rol híbrido combinando la consultoría del módulo de recursos humanos de SAP junto con la programación SAP ABAP. La persona que lidere la posición se encargará de gestionar todas las aplicaciones de T-Systems Iberia que disfrutan los empleados y empleadas. La mayoría de las aplicaciones de la casa relacionadas con el área de recursos humanos están diseñadas a partir de SAP. Es por eso que necesitamos que la persona tenga conocimientos como consultor/a SAP en el módulo de HCM.
Cuáles serán las funciones
- Liderar el rediseño de las aplicaciones
- Gestión de incidencias
- Realizar pequeños evolutivos
- Realizar pequeñas modificaciones de las aplicaciones
- Metodología AGILE
Qualifications :
- ABAP y 4/HANA para los evolutivos y modificaciones.
- Conocimiento general: SAP
- Perfil autónomo
- Experiencia mínima de 2 años
- Inglés: valorable
Información adicional :
Qué es lo que le ofrecemos
- Ambiente de trabajo internacional positivo dinámico y motivado.
- Modelo de trabajo híbrido (teletrabajo/presencial).
- Horario flexible.
- Formación continua: Preparación certificaciones acceso a Coursera clases semanales de inglés y alemán...
- Plan de compensación flexible: seguro médico tickets restaurante guardería ayudas al transporte...
- Seguro de vida y accidentes.
- Más de 26 días laborables de vacaciones al año.
- Fondo social.
- Servicio gratuito en especialistas (médicos fisioterapeutas nutricionistas psicólogos abogados...)
- 100% del salario en caso de baja médica
Y muchas más ventajas de formar parte de T-Systems!
Si estás buscando un nuevo desafío no dudes en enviarnos tu CV. Únete a nuestro equipo!
T-Systems Iberia solo procesará los CV de las candidaturas que cumplan los requisitos especificados para cada oferta.
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
Para nuestra posición queremos integrar un rol híbrido combinando la consultoría del módulo de recursos humanos de SAP junto con la programación SAP ABAP. La persona que lidere la posición se encargará de gestionar todas las aplicaciones de T-Systems Iberia que disfrutan los empleados y empleadas. L...
Para nuestra posición queremos integrar un rol híbrido combinando la consultoría del módulo de recursos humanos de SAP junto con la programación SAP ABAP. La persona que lidere la posición se encargará de gestionar todas las aplicaciones de T-Systems Iberia que disfrutan los empleados y empleadas. La mayoría de las aplicaciones de la casa relacionadas con el área de recursos humanos están diseñadas a partir de SAP. Es por eso que necesitamos que la persona tenga conocimientos como consultor/a SAP en el módulo de HCM.
Cuáles serán las funciones
- Liderar el rediseño de las aplicaciones
- Gestión de incidencias
- Realizar pequeños evolutivos
- Realizar pequeñas modificaciones de las aplicaciones
- Metodología AGILE
Qualifications :
- ABAP y 4/HANA para los evolutivos y modificaciones.
- Conocimiento general: SAP
- Perfil autónomo
- Experiencia mínima de 2 años
- Inglés: valorable
Información adicional :
Qué es lo que le ofrecemos
- Ambiente de trabajo internacional positivo dinámico y motivado.
- Modelo de trabajo híbrido (teletrabajo/presencial).
- Horario flexible.
- Formación continua: Preparación certificaciones acceso a Coursera clases semanales de inglés y alemán...
- Plan de compensación flexible: seguro médico tickets restaurante guardería ayudas al transporte...
- Seguro de vida y accidentes.
- Más de 26 días laborables de vacaciones al año.
- Fondo social.
- Servicio gratuito en especialistas (médicos fisioterapeutas nutricionistas psicólogos abogados...)
- 100% del salario en caso de baja médica
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